第二種・第一種電気工事士/施工管理の経験を、給与と評価にきちんと反映します。明工電設で、次の一歩を。
経験者採用、エントリー受付中。見学・LINE相談だけでも歓迎です。
何年やっても給料が上がらない。
資格を取っても、手当に反映されない。
そんな経験、ここで終わらせませんか。
明工電設は、熊本で住宅・店舗の電気工事から施工管理まで手がける会社です。
腕のある人が正しく評価されるように、給与と昇給の仕組みを整えています。
経験者が気になるところを、4つの入り口からのぞいてみてください。
経験者のみなさんが、よく気にされることを、ぶっちゃけてお答えします。
経験・資格を考慮して月給28〜46万円でスタート。前職給与も踏まえ、毎年の昇給で着実に上がります。
年間休日115日・残業は月平均12時間。直行直帰が基本なので、移動の負担も少なめです。
第二種+5,000円/第一種+15,000円/施工管理+20,000円を毎月支給。受験費用も会社負担です。
大丈夫です。年齢よりこれまでの経験を重視します。経験者中心のチームなので、まず見学だけでもどうぞ。
住宅から施工管理まで。これまでの経験を活かせる現場が、幅広くあります。
下記は直近の実績にもとづく参考値です(サンプル数値)。働き方や待遇のイメージとしてご覧ください。
経験者がいちばん気にする「給与・資格手当・休み・キャリア」を、最初からきちんとお伝えします。
住宅・店舗の即戦力。
高圧・大規模に対応。
管理する側へ。
現場代理人・職長。
希望者は独立も。
他社から転職してきた経験者ばかり。前職との違いを、率直に聞きました。
N.I
T.K
S.M
私自身も現場から来た人間です。腕のある職人が、待遇で報われにくい——そんな業界を変えたくて、評価と給与の仕組みを整えてきました。
正直、ラクな仕事ではありません。でも、やった分はきちんと数字で返す。その約束は、これからも変えません。